INEEN – ohjaus palveluihin -hanke on mukana kehittämässä lappilaista työllisyyden ja hyvinvoinnin ekosysteemiä. Lapissa on virinnyt vahva yhdessä tekemisen henki eri hankkeiden ja toimijoiden välillä, millä tavoitellaan sekä tiiviimpää yhdessä tekemisen kulttuuria, mutta myös konkreettisia työllisyysvaikutuksia, kun kehitämme eri hankkeiden ja toimijoiden voimin ekosysteemin eri osia ja tuomme osaamisen ja oivallukset kaikkien yhteiseen käyttöön.
INEEN-hanke on mukana TEKO-ekosysteemin kehittämistyössä sekä kuuluu osaksi Sosiaalisesti kestävä kädenjälki -hankeperhettä. Käytännössä hankkeiden ja toimijoiden välinen yhteistyö on mm. yhteisen keskustelukulttuurin luomista — mistä hyvänä esimerkkinä on marraskuussa järjestetty Kukoistava Lappi -tapahtuma, jossa toimijat esittelivät hyväksi havaittuja käytäntöjä ja rakensivat yhteistä ymmärrystä työkyvyn tuen kehittämisestä.
Työllistymisen edistäminen vaatii vahvaa työkyvyn tukea, verkostoja ja yritysyhteistyötä
Kukoistava Lappi -tapahtumassa rakennettiin uusia polkuja työllistymiseen
Työllisyyden edistämisen ekosysteemin jäsenille ja aiheesta kiinnostuneille asiantuntijoille on selvää, että työkyvyn tukeminen on avainasemassa, kun etsitään ratkaisuja työllistymiseen. Työllistymisessä tärkeintä on työllistyminen – ja siksi panostukset on kohdistettava siihen, että työkykyä tuetaan mahdollisimman varhaisessa vaiheessa. Kun tuen muodot ja työn räätälöinti otetaan käyttöön ajoissa, voidaan ehkäistä työttömyyden tai työelämän ulkopuolella olemisen pitkittymistä. Nopeasti työelämään kiinni pääseminen on tutkitusti parasta työkyvyn edistämistä – ja tässä yrityksillä, tuella sekä osaamisella on ratkaiseva rooli.
Lappilainen edelläkävijyys näkyy erityisesti kehittämistyössä, jossa Lapin kuntien työkyvyn tuen tiimit rakentavat vuorovaikutusta paikallisten toimijoiden välille monialaisesti. Näiden tiimien avulla syntyy tukiverkostoja, jotka huomioivat alueen erityispiirteet ja mahdollistavat yksilöllisen tuen räätälöinnin palvelemaan sekä työnantajia että työnhakijoita. Esimerkiksi INEEN-hankkeessa rakennetaan Rovaseudulla työllistymisen tuen ekosysteemiä, jossa paikalliset toimijat ja tuen rakenteet yhdistyvät saumattomaksi kokonaisuudeksi.
Kansallisella tasolla TEKO-hankkeessa rakennetaan laajempaa ekosysteemiä, joka mahdollistaa hyvien käytäntöjen jakamisen ja soveltamisen laajasti Suomessa. Lapin alueella juuri käynnistynyt TOP-hanke puolestaan keskittyy vahvistamaan verkostoja, yhteisen tekemisen mahdollisuuksia ja keinoja, jotta työkykyä voitaisiin tunnistaa kokonaisvaltaisesti entistä varhaisemmassa vaiheessa. Vahvan yhdessä tekemisen kautta saadaan toimijoiden kesken jaettua näkökulmaa mm. jatkuvan oppimisen sekä uraohjauksen palveluiden roolista osana työ- ja opiskelukyvyn palveluita. Näin yhteistyötä tehdään saumattomasti sekä paikallisesti että kansallisesti, jotta parhaat keinot leviävät, eikä pyörää tarvitse keksiä aina uudestaan.
Yritysyhteistyö on tässä kokonaisuudessa elintärkeää. Yritykset tarvitsevat tukea ja osaamista työn räätälöintiin sekä työkykyä tukevien toimintamallien käyttöönottoon. Kun yritykset, työllisyystoimijat ja kehittämishankkeet työskentelevät yhdessä, syntyy uusia mahdollisuuksia sekä työnhakijoille että työnantajille ja samalla rakennetaan hyvinvointia ja elinvoimaa koko alueelle.
Yhdessä tekeminen, verkostojen vahvistaminen ja yritysyhteistyö ovat tie kohti kestävämpää ja vaikuttavampaa työllisyyden edistämistä. Kutsumme kaikki mukaan rakentamaan tätä ekosysteemiä – liity kansalliseen TEKO-ekosysteemiin, ja ole mukana kehittämässä ja jakamassa parhaita käytäntöjä!
- Katso lisätietoja sekä Kukoistava Lappi -tapahtuman materiaalit ja keskustelut: Keskustelu – Lapin TEKO-ekosysteemi | tekoverkosto
- Liity mukaan TEKO-ekosysteemiin: Liity mukaan | tekoverkosto
- Lapin hankeverkostosta tarkemmin: Hankeperhe | Sosiaalinen kädenjälki